近日，证券之星第三届ESG新标杆企业评选结果揭晓，恒瑞医药凭借在环境、社会和治理(ESG)领域的卓越实践，荣获“ESG新标杆企业奖”。该奖项是由证券之星联合妙盈科技等专业权威机构，在中国首席经济学家论坛等指导下设立的ESG领域权威奖项，旨在挖掘并表彰在环境(如低碳减排、绿色供应链)、社会(如乡村振兴、公益慈善)及公Kaiyun官方入口司治理(如合规管理、风险防控)三大维度实现卓越实践，推动经济效能与社会责任深度融合的企业。

　　作为国内最具创新能力的制药龙头企业之一，恒瑞医药始终将稳健治理视为企业持续成长与长期繁荣的关键。公司基于《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》等法律法规及《公司章程》等内部政策要求，恒瑞医药积极健全内部管理架构，为公司高效规范运作保驾护航。

　　恒瑞医药基于自身业务发展，持续优化以董事会为最高责任及决策机构、战略委员会为管理机构的ESG管治架构。此外，公司还将ESG理念深度融入日常经营，将安全、环保、质量、合规等ESG相关绩效指标纳入管理层薪酬政策与绩效考核中，将ESG管理深度融入企业日常经营决策的各个环节，为企业永续经营夯实组织根基。

　　恒瑞医药坚守合规底线，持续完善内部风险管理机制，逐步深化道德标准落实及开展合规文化宣贯工作，以合规治理惠及各利益相关方。同时，恒瑞医药着力建设常态化员工道德标准培训机制，以多元的培训及文化宣贯工作丰富企业商业道德合规管理内核。2024年，恒瑞医药全体员工都进行了合规内容的培训，培训总时长超过20万小时。

　　环境管理方面，恒瑞医药积极响应国家“双碳”战略，将绿色低碳发展深度融入企业运营与生产各环节。公司持续优化环境管理体系、提升资源利用效率、推进节能减排技术创新，积极探索绿色转型路径，致力于构建环境友好型、资源节约型企业，助力实现绿色未来。

　　由于医药企业的独特性，恒瑞医药极度重视环境管理体系的建设和实施。2024年，恒瑞医药三家核心生产单位通过ISO 14001认证，认证覆盖率提高至63%，提前达成环境管理体系认证目标。

　　同时，公司成立了能源管理办公室与能源管理领导小组，并着手启动能源管控系统建设项目。

　　2024年，恒瑞医药针对主要生产厂区设立了节能目标，并进行严格考核，截至报告期末，公司年度节能目标超额完成，完成率达140 %。

　　作为遵循低碳绿色发展理念的践行者，恒瑞医药始终将环境保护作为企业可持续发展的重要基石，建立了覆盖“废气、废水、固体废弃物”的全方位管理体系。另外，恒瑞医药争做绿色运营的倡导者与先行者，将绿色、低碳理念贯彻至办公运营的每一环节，持续加强办公场所能源及资源管控，推进车辆节能减排，用实际行动打造绿色办公模式。

　　社会责任方面，面对日益激烈的市场竞争和快速变化的行业环境，恒瑞医药视员工为最宝贵的财富，始终秉持公平、公正、公开及科学化的原则，持续优化和完善员工绩效管理体系，确保绩效管理与公司战略目标高度协同，助力员工与组织共同成长。

　　恒瑞医药更是秉持“科技为本，为人类创造健康生活”的初心，致力于让更多源于中国的好药惠及全球病患。2024年，公司持续推进国际化战略，产品已覆盖超40个国家，其中新兴市场占比显著提升。公司积极参与国家医保谈判，累计106个产品纳入国家医保目录，大幅降低患者用药负担。

　　在公益慈善方面，恒瑞医药积极携手社会各界，通过药品捐赠、患者关爱计划等公益行动，助力医疗资源匮乏地区改善用药可及性。2024年，恒瑞医药公益基金会支持了多项公益活动，包括“爱卫新征程健康中国行”科普专项行动、“健康体重一起行动”体重管理年活动等，为构建健康普惠的全球医疗生态贡献力量。

　　面向未来，恒瑞医药将继续秉持“创新、务实、专注、奋进”的价值观，坚守为患者服务的初心，以科技创新为驱动，以可持续发展为指引，携手各方伙伴，共同推动医药产业高质量发展，助力健康中国建设。恒瑞医药将继续在ESG领域深耕细作，以实际行动践行企业的社会责任，为全球公共健康事业贡献力量。

　　证券之星估值分析提示恒瑞医药行业内竞争力的护城河较差，盈利能力一般，营收成长性良好，综合基本面各维度看，股价偏高。更多

　　证券之星估值分析提示恒瑞医药行业内竞争力的护城河优秀，盈利能力一般，营收成长性一般，综合基本面各维度看，股价偏高。更多

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